一、招聘条件
(一)基本条件
1.热爱教育事业,遵纪守法,为人师表,无师德失范记录。
2.学历要求达到全日制大学本科及以上学历,具有相应层次的教师资格证(保健教师岗位,具有中学教师资格证的报考者优先)。
3.报考岗位的学科类别应与大学本科或研究生学习专业一致(保健教师岗位须为医学类或护理类专业或其他相关专业)。
4.年龄要求:学科教师岗位要求在35周岁以下(1987年9月1日以后出生);保健教师岗位要求在30岁以下(1992年9月1日以后出生),特别优秀者可适当放宽。
5.普通话达到二级乙等及以上(其中语文学科须达到二级甲等及以上);
6.具有良好的团队合作精神,工作务实敬业,有责任心,有较强的学习能力。
(二)优先条件
1.国家及省、市、区(县)级名优骨干教师或获得区(县)级及以上教育主管部门表彰者优先;
2.在学科竞赛、中高考毕业班教学等方面有突出成绩者优先;
3.在省内外知名公办、民办学校有3年及以上一线工作经历者优先。
二、招聘流程
(一)报名
1.报名时间: 2022年4月11日-2022年4月20日;
2.报名方式:
第一步:关注学校官微 四川省成都市第十七中学 ,加入招聘咨询QQ群(群号:595579098),入群时请备注 应聘岗位 姓名 ;
第二步:在官微或群共享文件中下载《成都十七中2022年教师招聘资格审查表》,并如实规范填写;
第三步:将填好的《成都十七中2022年教师招聘资格审查表》、相关证件(教师资格证、普通话等级证、学历学位证)照片、荣誉证书照片通过腾讯文档在线提交。腾讯文档在线提交链接(https://docs.qq.com/form/page/DUnRJcGVCdVBWTXRO#/fill)届时详见招聘咨询QQ群。
(二)考核
1.考核程序:个人材料初审,确定面试入围人员 → 入围人员面试(线上) → 专业素养考核(线下)→ 确定拟聘人员 → 体检及政审 → 签订聘用合同;
2.考核时间:4月25日—4月30日期间,具体时间视疫情情况另行通知。
四、聘用待遇
此次招聘为编制外聘用教师招聘,签订正式劳动合同后,执行学校聘用教师相关待遇:
1. 享受锦江区聘用教师工资待遇和其他福利待遇;
2. 按相关规定,为签订合同的聘用教师购买 五险一金 ;
3. 与在编教师一致,享受每年健康体检和学习培训等福利。
三、其他要求
1.应聘者同招聘单位确定劳动关系前应与其它单位无任何劳动关系,且无任何劳动纠纷;
2.正式聘用人员需与学校签订劳动合同,试用期为6个月。